Senior verpleegkundige afdeling Interne geneeskunde, Heelkunde en Longgeneeskunde

Coachen en motiveren? Pas jij dit van nature toe in jouw functie als verpleegkundige? Ben jij klaar om een volgende stap te nemen in je carrière? Of ben je al senior verpleegkundige en wil je werken met een loyaal, hecht en open team? Wij zoeken een (startende) senior verpleegkundige die met zijn/haar enthousiasme en positieve mindset kan helpen, om samen met het team, onze kwaliteit van zorg nóg beter te maken!

Jij krijgt als senior verpleegkundige, samen met een team van 4 collega senior verpleegkundige, een rol in een mooie ontwikkeling. Tot op heden waren de afdeling Interne Geneeskunde/Heelkunde en Longgeneeskunde, twee aparte afdelingen die nauw samenwerken, maar nu gaan we onze krachten bundelen. Jullie motiveren samen het (nieuwe) team om van elkaar te leren, kennis te delen en samen te werken om zo kwalitatief goede zorg te bieden aan onze patiënten.

Daarnaast zorg je voor het coachen en begeleiden van de (beginnend)verpleegkundigen en leerlingen van de afdeling. Je vindt het leuk om een signalerende rol te hebben en de hieruit voortvloeiende acties te monitoren. Het borgen van de kwaliteit op de afdeling gaat jou moeiteloos af.  Jij weet, samen met het team, de juiste verbeteringen door te voeren.
Jij zorgt ervoor dat implementaties van nieuwe werkwijzen soepel verlopen maar weet ook het team te stimuleren om de regie te pakken bij verschillende projecten.

Je hebt korte lijnen met de zorgmanager van de afdeling. Zij hecht veel waarde aan jou kennis en ervaringen op de afdeling. Maar zorgt er ook voor dat jíj het beste uit jezelf kunt halen.
 
In 2024 gaat de afdeling overstappen op teamroosteren. Jouw rol hierin is het begeleiden, motiveren van de medewerkers en coördineren van de werkzaamheden die daarbij komen kijken. De medewerkers en jijzelf krijgen op deze manier meer de regie op hun werk-privé balans.

De afdeling beschikt over 45-50 bedden. Nieuwe ontwikkelingen volgt ons enthousiaste team op de voet en met regelmaat zijn er klinische lessen. Er heerst een ontspannen, gezellige sfeer in een dynamische omgeving.

• Je bent een BIG-geregistreerd (hbo) verpleegkundige; 
• Je hebt de opleiding tot senior verpleegkundige afgerond. Heb je deze nog niet? Dan bieden wij je aan de opleiding te gaan volgen;
• Je houdt graag je kennis van nieuwe ontwikkelingen en theorieën binnen het verpleegkundig beroep en de gezondheidszorg in het algemeen op peil;
• Je werkhouding is empathisch, accuraat en coachend.

Kom je bij ons werken? Dan vragen wij om een VOG (verklaring omtrent gedrag).

• Je krijgt een jaarcontract voor 32 tot 36 uur per week. We hebben de intentie dit contract om te zetten naar onbepaalde tijd. Dit evalueren we samen in de loop van het jaar;
• Je kunt op kosten van HMC de opleiding tot senior verpleegkundige volgen;
• Daar hoort natuurlijk een salaris bij! Dit is maximaal € 4.118,- bruto per maand (FWG50), op basis van 36 uur per week met vaste extra’s zoals; vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van beide 8,33%;
• Je ontvangt een volledige ov-vergoeding voor jouw woon-werkverkeer;
• Bij HMC vinden wij een prettige balans tussen werk- en privé net als jij heel belangrijk. Wij willen onze medewerkers faciliteren om meer eigen regie te hebben. De afdeling is recent overgestapt naar teamroosteren;   
• Wil je jezelf blijven ontwikkelen? Die ruimte is er bij HMC! Wij investeren in je persoonlijke ontwikkeling, bieden opleidingsmogelijkheden die passen bij jouw ontwikkeldoelen én bieden doorgroeimogelijkheden en loopbaanadvies;
• Daarnaast bieden we vanuit onze HR-afdeling verschillende initiatieven om jou gezond en vitaal te houden;
• Interessante extra's, zoals: korting op het aanschaffen van een nieuwe fiets, mobiele telefoon, tablet of laptop en studiekostenvergoeding. Korting bij je sportschool, op je verzekeringspremie, voor kinderopvang in de buurt;
• Overige arbeidsvoorwaarden conform CAO Ziekenhuizen. 

Wil je voordat je solliciteert eerst eens kennis komen maken met het team? Dan ben je meer dan welkom! We maken graag een afspraak met je. Je kunt hiervoor contact opnemen met Farida Pollet via f.pollet@haaglandenmc.nl of 06-16034867 of klik op de meeloopbutton en laat je gegevens achter.
 
Heb je vragen over de procedure neem dan contact op met Marieke Zwetsloot, adviseur werving, via 06-51337131.